Dans la fonction publique territoriale, beaucoup d'agents font un travail formidable tous les jours, mais sont freinés par des difficultés en lecture, en écriture, en calcul ou avec le numérique. 

Ces difficultés restent souvent un tabou, car ils ont peur d'être jugé et ne sont pas informés des formations possibles. 

Pourtant, une formation concrète existe dans notre département. Elle est entièrement prise en charge et organisée sur le temps de travail. Le CNFPT 05 propose un parcours de 17 journées, Du 6 novembre 2026 au 4 juin 2027, pour développer les compétences de base.

Les informations clés à retenir

• Public : tous les agents territoriaux souhaitant améliorer leurs compétences de base. : lecture, écriture, calcul et/ou numérique.
• Durée : 17 journées de formation, étalées entre le 6 novembre 2026 et le 4 juin 2027.
• Lieu : Gap. 

Le message fort du CNFPT 05

« Cette formation n’est pas un retour à l’école : c’est une opportunité pour gagner en confiance et être plus à l’aise au quotidien. Vous apprendrez à mieux lire, écrire et utiliser les outils numériques nécessaires dans votre vie personnelle et professionnelle.

Chacun avance à son rythme, dans un environnement bienveillant et sans jugement. Renforcer ses compétences de base, c’est faciliter ses démarches, mieux comprendre les consignes, gagner en autonomie et ouvrir de nouvelles perspectives d’évolution.

Il n’y a pas d’âge pour apprendre ou réapprendre : chaque progrès est une réussite qui compte. Alors, osez franchir le pas, nous sommes là pour vous accompagner. »

Pourquoi aborder le sujet entre collègues ?

Parler de cette formation à un collègue ou à un agent que vous encadrez, ce n'est pas pointer une faiblesse : 

• Pour l'agent, c'est : réussir à remplir un formulaire sans appréhension, mieux comprendre les consignes de sécurité, utiliser les logiciels internes, préparer un examen ou un concours.
• Pour la collectivité, c'est : valoriser les agents en poste, renforcer la cohésion d'équipe, permettre une évolution des agents et garantir un service public plus fluide.

Une méthode 100 % concrète et basée sur son métier

La formation s'adapte directement aux réalités professionnelles. Elle est créé à partir de :

• documents réels : à partir de vos fiches de consignes, e-mails, formulaires ou plannings.
• cas pratiques : vous vous entraînez sur des situations réelles de votre poste de travail : écrire, parler, calculer, utiliser un écran.
• vos besoins réels : parcours adapté pour vous faire progresser à votre rythme.

Les 3 étapes pour s'inscrire

1. Échanger : parler de la formation en confiance entre l'agent et son encadrant.
2. Remplir : compléter ensemble les deux questionnaires (fiche agent et fiche encadrant).
3. Transmettre : envoyer les documents au service formation de votre collectivité pour lancer le positionnement avec le CNFPT.

Besoin d'aide pour aborder le sujet dans votre structure ?

Parler d'illettrisme ou de compétences de base demande de la méthode et de la bienveillance.

Acces-sible vous accompagne pour sensibiliser vos équipes, adapter vos supports de communication ou préparer ce type de démarche inclusive.

Contactez-moi : Claire Zynga

OU contactez directement le CNFPT 05 : Yvan Escallier. https://cnfpt.fr